成功人士具备的能力思考

network

今天有机会聆听allan先生与克杰先生交流成功方面的东东。不错，顺手做了个笔记，今天晚上想着不睡觉也得总结一下。
他们是在研究一个使人走向成功的模型所具备的因素。这样的研究目的是为了找到不因地域环境影响束缚，可以使人走向成功的因素。孵化器策略。
1． 胆识，勇敢（有点像李云龙的性格啊）行业判断力，欲望的强与弱，赌的精神，
2． 直觉中的智慧，智慧中的直觉
3． 耐心，坚持力（我的一位老师和我说了一句‘笑到最后是好汉’）耐得住寂寞。是否经得起风险挑战，
4． 资源整合能力（人，财，务管理）所以这样的人要具备一定的基础技能的学习。
5． 健康的身体（脑力，体力）

在这5项中因素中，我们没有看到目标，对吧，是的，目标在一定的时候不是特别重要的，因为我们靠一定程度上的意识也可以促使我们前进成长。比如，我们想要生存，我们需要安全，都可以催发我们的斗志。具研究表明，很多人没有自己明确的目标，在美国有个调查，只有3%的人有明确的目标，而这3%中的97%的人是可以走向成功的。所以这个时候，体现了目标也是很重要的，因为你的目标设成什么样的，在一定程度上也决定了你的未来的可以走多远。所以目标管理是一个比较流行的话题在我们中间传送。目标有助于我们把成长的路途更流程化来管理。这样可以对自己的行为是可控制，可管理的，不至于out of control , crash into trouble .
A great entrepreneur needs to consider the following 3 items.
这样的人还应该思考
 What : 知道做什么
 Why : 知道什么这样做
 How : 知道如何去做（工具的运用能力）


====简单的记录====
由于本人也在参与项目管理方面的事情，所以也解释了一下program /project / process在我们项目管理中的概念。
Project为创造独特的产品，服务或成果而进行的临时性的工作。
Program 在不同的背景下有不同的意义了，在项目管理中的概念是指项目集，项目集是指一组相互关联的项目，通过对它们协调统一管理，可以获得单独管理每个项目无法得到的收益。
Process 翻译成为过程或流程，做事情所需要的一系列的步骤。

Allan先生对non-profit organization building的想法。志同道合
市场定位，客户群体的定位，也可以说成交流圈子的定位。
主旨 --- 知识分享型。学英语，交朋友
氛围或者目标，在这里可以让人感觉在这里真得可以学到东西，要不然就会有客户的流失。
补充说明：在这个圈子里有很多的东西都可以学习，通过大家的共同努力，大家都可以有动力去学习，一个很重要的点应该注意，这个环境一定不要有商业气息，在圈子里的人，都是朋友，有一句话，朋友之交淡如水，否则利益之争，会引起很多的麻烦，所以一切都最好free,在大家都同意的情况下可以ＡＡ。因为我们的目的是知识分享，通过teamwork扩展我们的思维，领悟人生道理。
有一句话，人不缺乏做事情的勇气，但是缺乏做事情的方法，如果我们的社会能够给出一个正确的指导，营造这样的一个环境，也许我们这里也会出现象北美，西欧那样更具备实力的企业家，然而现在是什么样的呢，我们需要自己构建人际网络，寻找商机。环境就是这样，那就从我们开始吧，用我们的热情来经营我们的圈子。
人生观态度。圈子环境。
生活中的知识，学校中的知识。

尝试不敢去做的事情，做没有做过的事情
    ----Allan Wang